Medewerker rapport en verzending | Lokale Politie Antwerpen

Current Size: 62.5%

Medewerker rapport en verzending Printvriendelijke versie Send by email PDF version

Deze pagina is niet geoptimaliseerd voor weergave op mobiele toestellen of tablets

Werken bij Politie Antwerpen is werken voor het grootste korps van België. Als medewerker rapport en verzending sta jij in voor de verdeling van de in- en uitgaande poststukken, de neer te leggen stukken op het parket, en het beheer van het archief van het korps.

Uiterste inschrijvingsdatum

29/07/2018

Type betrekking

contractueel

Opleidingsniveau

Zonder diploma

Functietitel

Bediende

Niveau

D

Functiebeschrijving

  • Alle uitgaande post wordt door jou gecontroleerd of deze aan de postvoorwaarden voldoet.
  • Je voert allerlei koeriersopdrachten uit.
  • Je beheert het archief van het korps om de organisatie zo een efficiënte ondersteuning te geven.
  • Je bestelt het nodige verzendingsmateriaal bij de post.
  • Je organiseert en voert de rapportdienst uit.

Jouw profiel

  • Je hebt administratieve vaardigheden.
  • Je kan vlot werken met de courante MS Office-pakketten (Word, Excel, PowerPoint, Outlook).
  • Je hebt een algemene kennis van hef- en tiltechnieken.
  • Je hebt een rijbewijs B.
  • Je bent bereid om de werking van de lokale en federale politie te leren kennen.
  • Je hebt een zeer goede kennis van het Nederlands.

 

Ons aanbod

  • We zetten sterk in op een goede work-lifebalans, plaats- en tijdsonafhankelijk werken. Bovendien verhuizen we in 2020 naar een nieuw mastergebouw.
  • Persoonlijke ontwikkeling is voor ons belangrijk. Je krijgt training on the job en de mogelijkheid om externe opleidingen te volgen.
  • Je start als bediende medewerker rapport en verzending in loonschaal D1A. Bereken je loonpakket met de simulator.
  • Extra voordelen zoals een competentietoelage (€ 1 000), gratis medische zorg, fietsvergoeding of gratis gebruik van openbaar vervoer, verschillende verlofstelsels …
  • We bieden een flexibele werkweek van 38 uren, 34 verlofdagen en 13 feestdagen.
  • Reële doorgroeimogelijkheden
  • Contract van onbepaalde duur
  • Plaats van tewerkstelling: Noorderlaan 500, 2030 Antwerpen

Informatie

De selectieprocedure bestaat uit een schriftelijke proef gevolgd door een gesprek.
Als je slaagt voor het selectiegesprek voeren wij eerst nog een moraliteitsonderzoek en gaan we na of je gedrag wel in overeenstemming is (geweest) met onze deontologische code.

Voor meer inlichtingen over de selectieprocedure, de verloning en de extralegale voordelen kan je terecht bij HRM (tel. 03 338 55 55 of jobs@politie.antwerpen.be).

Voor meer inlichtingen over de functie zelf kan je terecht bij Sarah Moreels, diensthoofd exploitatie (telefonisch bereikbaar op 03 338 58 84 of via e-mail: sarah.moreels@politie.antwerpen.be).

Interesse?

Solliciteren kan tot en met zondag 29 juli 2018. Je kandidatuur is geldig als je onderstaande documenten mailt naar jobs@politie.antwerpen.be:

  • een kopie van je hoogst behaalde diploma
  • je cv en je motivatiebrief
  • een uittreksel uit het strafregister van maximum 3 maand oud (opvraagbaar bij je gemeente)