Klantverantwoordelijke logistiek | Lokale Politie Antwerpen

Current Size: 62.5%

Klantverantwoordelijke logistiekPrintvriendelijke versie Send by email PDF version

Deze pagina is niet geoptimaliseerd voor weergave op mobiele toestellen of tablets

Lokale Politie Antwerpen is het grootste lokale politiekorps van België. Solliciteer je voor een job bij Politie Antwerpen, dan kies je voor doorgroeimogelijkheden, een uitgebreid opleidingsaanbod, teamspirit en afwisseling in een organisatie met meer dan 2 650 personeelsleden. Wij zijn voortdurend op zoek naar enthousiaste en competente collega’s met diverse achtergrond. We bieden je een betrekking aan bij een dynamische en groeiende overheidsorganisatie.

Uiterste inschrijvingsdatum

30/11/2017

Type betrekking

contractueel

Opleidingsniveau

Master

Functietitel

Adviseur

Niveau

A

Functiebeschrijving

Binnen de dienst logistiek ben je verantwoordelijk voor taken op vlak van materiaalbeheer voor een specifiek onderdeel van de organisatie. Voor dit organisatieonderdeel ben je tegelijkertijd ook het uniek aanspreekpunt. Je biedt een kwaliteitsvolle dienstverlening binnen het korps en zorgt mee voor de uitbouw van een professionele geïntegreerde werking.

Je takenpakket ziet er als volgt uit:

  • Je organiseert en ziet toe op de beleidscyclus binnen het logistieke domein zodat de nodige materialen tijdig voorzien worden. Dit doe je voor een specifiek onderdeel van de organisatie.
  • Je vertaalt de logistieke behoeften in een jaarplan, dat dient als input voor de jaarlijkse begroting. Zodoende kunnen de nodige budgetten op tijd worden voorzien.
  • Je volgt het logistiek proces van de aanwezige en aangekochte materialen op.
  • Je volgt de wetgeving op en werkt nieuwe procedures, methoden en werkinstrumenten uit om zo de meest recente informatie aan te bieden.
  • Je plaatst bestellingen na een eerste evaluatie van de opportuniteit en binnen het kader van de vastgelegde behoefteplannen.
  • Je ondersteunt de opmaak van het technisch luik van bestekken zodat de meest gerichte procedure voor de aanschaf van het nodige materiaal uitgevoerd wordt.
  • Je bouwt een netwerk uit met interne en externe partners en onderhoudt goede contacten met oog op een klantgerichte en proactieve werking.
  • Je legt plaatsbezoeken af in de verschillende burelen van Lokale Politie Antwerpen om zo up-to-date te blijven met de infrastructuur van deze burelen.
  • Je organiseert een optimaal en uniform beheer van alle logistieke aangelegenheden.

Jouw profiel

  • Je bent in het bezit van een masterdiploma.
  • Je bent klantgericht en hebt een hands-onmentaliteit.
  • Je bent zeer communicatief.
  • Je bent resultaatgericht.
  • Je bent stressbestendig en flexibel.
  • Je hebt algemene kennis van de lokale en federale politieorganisatie en eigen organisatie of bent bereid dit aan te leren.
  • Je hebt algemene kennis van de werking van lokale overheden of bent bereid dit aan te leren.
  • Je hebt algemene kennis van politietoepassingen of bent bereid dit aan te leren.
  • Je hebt algemene kennis van diverse softwaretoepassingen en -pakketten (MS Office).
  • Je hebt administratieve vaardigheden.

Ons aanbod

Geïndexeerd loon:

  • We bieden je een contract van onbepaalde duur aan.
  • Je start in salarisschaal A11. Het bruto maandsalaris ligt tussen € 3 051,17 en € 4 726,66.
  • Bekijk de loonsimulator om een gedetailleerde inschatting te maken van je salaris.

Andere voordelen:

  • Attractieve vaste verloning aangevuld met vakantiegeld en eindejaarspremie
  • Na een jaar tewerkstelling kan je, indien je slaagt voor een gecertificeerde opleiding, jaarlijks een competentietoelage ontvangen van € 2 000 (brutobedrag aan 100 %, niet-geïndexeerd).
  • 32 dagen jaarlijkse vakantie + 2 dagen van de korpschef (bovenop feestdagen)
  • Verschillende verlofstelsels zoals ouderschapsverlof mogelijk
  • Diverse opleidingsmogelijkheden en doorgroeimogelijkheden
  • Gezonde balans werk-privé: mits onderling overleg en rekening houdend met enkele teamafspraken is er de mogelijkheid om plaats- en tijdsonafhankelijk te werken.
  • Fietsvergoeding of gratis gebruik van openbaar vervoer voor woon-werkverkeer
  • Gratis hospitalisatieverzekering met mogelijkheid om gezinsleden aan voordelige voorwaarden te laten aansluiten
  • Interessante voordelen via onze personeelsvereniging (korting op tickets en in winkels)
  • Werken in een bruisende stad met divers en multicultureel karakter
  • Werken in een dynamisch team van zeer gemotiveerde collega’s
  • Werken met en voor mensen
  • Je werkplek is op de Noorderlaan 500, 2030 Antwerpen.
  • Tegen 2020 verhuis je naar een volledig nieuw mastergebouw dat voldoet aan alle moderne eisen van tewerkstelling.

Informatie

Selectieprocedure

  • Selectie-interview (bij Lokale Politie Antwerpen): Voorafgaand aan het selectie-interview krijg je de opdracht om een praktische case uit te werken. Deze wordt verder besproken tijdens het interview. We peilen ook naar je motivatie, werkervaring en competenties. Je ontvangt hiervoor een uitnodiging per mail.
  • Eindselectie en moraliteitsonderzoek: Na een grondige beoordeling van de kandidaten stelt de selectiejury een gemotiveerde eindrangschikking op. Na het informeren en feliciteren van de laureaat gaan we na of diens gedrag wel in overeenstemming is (geweest) met onze deontologische code. Na een positief afgerond onderzoek stellen we alles in het werk om een snelle start te garanderen.

Nog vragen?

  • Meer weten over de selectieprocedure, de verloning en de extralegale voordelen? Dan kun je terecht bij de selectiedienst op het nummer 0800 62 333 of jobs@politie.antwerpen.be.
  • Voor meer inlichtingen over de functie zelf neem je contact op met adviseur Sigurd De Strijcker, afdelingschef vastgoed en logistiek, op het nummer 0485 87 17 83.

Interesse?

Je kunt je kandidatuur indienen tot en met donderdag 30 november 2017. Solliciteren doe je per mail naar jobs@politie.antwerpen.be. Je kandidatuur bevat volgende documenten:

  • Een volledig ingevuld inschrijvingsformulier
  • Een uittreksel uit het strafregister van maximum 3 maand oud (opvraagbaar bij je gemeente)
  • Een kopie van je hoogst behaalde diploma
  • Je CV en je motivatiebrief